高新控股(汇添富均衡基金净值)高新控股集团
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中国网财经12月23日讯 上清所今日发布的消息显示，西安高新控股有限公司(简称“高新控股”)拟发行2021年度第二期超短期融资券。募集说明书显示，此次拟发行的超短期融资券基础发行规模为0亿元，发行金额上限为15亿元券，募集资金全部拟用于偿还有息负债。
截至募集说明书签署日，高新控股待偿还债券余额为514亿元，其中定向债务融资工具20笔，金额合计200亿元；中期票据及永续票据共13笔，金额合计147.4亿元；超短期融资券1笔，金额10亿元；企业债3笔，金额合计61亿元；公司债7笔，金额合计89.5亿元。西安高新下属子公司创业园企业债1笔，金额2.1亿元；下属子公司草堂科技企业债1笔，金额4亿元。
2018-2020年及2021年1-6月，高新控股营业收入分别为27.83亿元、30.46亿元、35.15亿元及29.06亿元。作为西安市高新区最重要的基础设施建设主体，高新控股获得了各级政府较多的政策支持和财政补贴。最近三年，西安高新区管委会对该公司的补贴分别为8.57亿元、9.79亿元和3.81亿元，合计金额22.17亿元；其中基础设施建设专项补贴分别为7.88亿元、9.38亿元和3.65亿元。高新控股表示，由于政府补贴具有较大不稳定性，一旦未来政府降低甚至取消相关补贴政策，公司其他收益将出现较大幅度下降，公司的盈利能力也将受到较大影响。
截至2021年6月末，高新控股在建工程为183.86亿元。高新控股表示，未来三年资本支出规模将保持较高水平，预计年均资本支出50亿元(具体支出规模视项目整体流程进度确定)，对公司将造成一定的资本支出压力和风险。
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08月31日讯 汇添富均衡增长混合型证券投资基金（简称：汇添富均衡增长混合，代码519018）08月28日净值上涨3.74%，引起投资者关注。当前基金单位净值为1.0130元，累计净值为4.2859元。
汇添富均衡增长混合基金成立以来收益532.88%，今年以来收益54.94%，近一月收益6.74%，近一年收益76.61%，近三年收益70.01%。
汇添富均衡增长混合基金成立以来分红8次，累计分红金额78.24亿元。目前该基金开放申购。
基金经理为顾耀强，自2019年08月24日管理该基金，任职期内收益77.35%。
*基金定期报告显示，该基金重仓持有中国中免（持仓比例6.81%）、恒生电子（持仓比例5.09%）、安琪酵母（持仓比例5.08%）、芒果超媒（持仓比例4.71%）、宁波银行（持仓比例4.55%）、宋城演艺（持仓比例4.33%）、迈瑞医疗（持仓比例4.32%）、华鲁恒升（持仓比例4.28%）、贵州茅台（持仓比例3.79%）、北新建材（持仓比例3.53%）。
报告期内基金投资策略和运作分析
2020年新冠疫情的爆发对全球经济和人们的生活方式都产生了前所未有的冲击。但在各国政府的强力应对下，金融市场经历巨幅震荡后逐步恢复稳定。上半年A股市场大幅震荡：上证50指数下跌3.95%，沪深300指数上涨1.64%，中证500指数上涨11.33%。从行业来看，医药、消费、TMT等领域受疫情冲击较小行业中的优质公司表现优异；受益于稳增长政策的地产、基建产业链也有一定表现。上半年本基金仓位整体保持稳定，继续坚持风格资产的相对均衡，同时根据市场变化结构上有所调整。本基金管理人将继续积极跟踪市场脉络的变化，立足基本面研究动态优化组合，不断提高组合绩效。
本基金本报告期基金份额净值增长率为28.15%。同期业绩比较基准收益率为2.13%。
管理人对宏观经济、证券市场及行业走势的简要展望
展望下半年，新冠疫情与中美关系仍将是影响市场的主要变量。随着各国对疫苗研发的全力推进，预期疫情对经济的实质性影响有望逐步缓和。中国更有望在对疫情的有效控制和稳增长政策的支持下较快实现复苏。伴随着中国金融市场开放程度不断提高，以及发行等制度体系的不断完善，A股市场的优质公司越来越多，指数结构亦逐步优化，这将是支撑市场的中长期利好因素。在全球流动性环境整体宽松的背景下，商业模式好、治理结构*、盈利增长持续性和确定性强的*A股上市公司必将为越来越多的投资者所关注。（点击查看更多基金异动）
香港商报讯 日前，济南高新控股集团有限公司（以下简称：济高控股）就15亿元债券发布募集说明书。作为拥有62家二级子公司的*高新区国有投融资平台，截至2021年9月底，济高控股营业收入达到72.00亿元，资产总额915.08亿元，净资产达到283.98亿元。2021年11月，1980年出生的孙萌开始执掌济高控股董事、总经理一职。
经理层年轻化，70后干部是主力
作为产业园区开发、园区住宅开发、园区配套服务、土地整理为核心业务的大型企业集团，济高控股2021年前三季度报表出炉：1月至9月营收72.00亿元，超过2020年全年度70.11亿元营收规模，较2019年度52.89亿元营收更是上了一个台阶，资产总额达到915.08亿元，负债631.09亿元。
从已披露数据看，济高控股的人才结构较好，截至2021年9月末，公司拥有员工582人，本科及以上学历占比达到66.67%，整个队伍年轻化趋势明显。济南高新区管委会副主任，济高控股党委书记、董事长李昊为1970年出生，研究生学历，博士学位，正*会计师、*管理咨询师。
在经理层上，1980年出生的孙萌执掌济高控股集团党委副书记、总经理一职。济高控股官方网站信息显示，2021年11月16日，孙萌即以高新区管委会主任助理，济高控股集团党委副书记、总经理身份前往子公司调研。据悉，孙萌大学本科学历，历任国家信息通信国际创新园管委会主任助理，济南高新技术产业开发区管委会主任助理、投资促进部部长等职。
在高管团队中，有7名副总经理、总经理助理，其中6人在50岁以下，只有董事、副总经理刘金辉刚满50岁。
利润较低，园区开发是创收大户
济高控股是济南高新区*的园区建设主体，在高新园区开发建设项目中享有垄断地位。
从各大板块营业收入上看，产业园区开发、园区住宅开发和土地整理是近年来该公司的主要营收来源。
以2020年度为例，产业园区开发营收达到10.64亿元占比15.18%，住宅开发营收11.09亿元占比15.81%，土地整理则达到22.21亿元占比高达31.68%。2021年1月至9月，产业园区开发营收达到26.67亿元，占比高达37.04%。
从近几年净利润上看，2018年-2020年和2021年1-9月，济高控股净利润分别为1.06亿元、1.06亿元、1.24亿元和1.19亿元，同期净利率分别为2.11%、2.01%、1.77%和1.66%，数据显示利润率相对较低。
2020年，济高控股还以济高国际投资发展有限公司为业务主体开展商品贸易，2020年以及2021年1-9月，创造收入分别为17.75亿元和33.13亿元，但毛利率仅为0.43%、1.21%。
“入主”玉龙股份，半导体着墨颇多
2021年度，济高控股最亮眼一事，莫过于拿下玉龙股份股本的 29.00%，成为玉龙股份控股股东。
目前，玉龙股份贸易业务已覆盖煤炭、橡胶、化工品、农产品、油品、矿产品等大宗商品类别，截至2021年9月30日，玉龙股份合并总资产31.76亿元，净资产达到26.13亿元。据其公告，预计2021年全年归属净利润盈利3.67亿元至4.48亿元，同比上年增长213.05%至282.15%。
值得一提的是，济南高新控股在半导体方面着墨颇多，子公司山东华芯半导体有限公司是中国领先的存储器芯片设计研发和高端集成电路芯片封装测试企业，公司先后研发出国内*DRAM芯片、安全超高速主控芯片等产品。在芯片先进封装测试等多个方面形成了具有独立自主知识产权的关键核心技术。不过，由于研发投入、成本的增加，近两年华芯半导体一直没有实现盈利。2020年度，华芯半导体实现营业收入6641.89万元，净利润-1046.45万元。2021年1-9月，该公司营业收入6107.28万元，净利润为-559.11万元。
此外，济高控股开始在医疗健康领域展开布局，2018年成立了济南高新医疗健康有限公司，不过尚未正式投入运营，其总资产超过26亿元，并且仍在不断加大投入力度。
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今年，高新开发集团党委围绕“抓好党建为建设，搞好建设促党建”的思路，将党建工作的基因植入建设管理全过程，用联建、联动、联办、联抓的“四联”模式，全力打造“精品工程、样板工程、平安工程、廉洁工程”，高质量建设西部(重庆)科学城。
在组织体系上联建。“以各重点项目建设项目部为单位设立党小组，以党小组为单元与参建单位组成一对一的党建工作联络点，以点带面连片，使项目管理方、投资方、设计方、施工方、监督方等融合成为一个整体。”高新开发集团党群人事部有关负责人表示，高新开发集团在建设项目基层党员和现场代表中设立党员突击队，面向西部(重庆)科学城“一核五区”全域青年项目建设者组建青年突击队，每月开展流动红旗手评选，共同组织党员、青年在重要岗位上、急难险重任务中发挥模范带头作用，营造“人人敢当先锋，个个能打硬仗”的科学城建设氛围。
在工作机制上联动。按照“党委抓统筹、支部抓组织、党小组抓落实”的工作思路，高新开发集团建立了指挥部与参建单位的党建联席工作机制。
“目前，集团与中铁四局、中冶赛迪、中建五局等施工单位、监理单位分别建立党建联建关系，结合在建项目的日常管理、安全检查，以现场观摩、党员结对、经验交流等形式，定期召开党建工作联席会和经验交流总结会。” 高新开发集团党群人事部有关负责人介绍，对活动推进不力、工地形象较差的项目予以限期整改，对活动开展有力、形象提升明显的，予以通报表扬。通过党建联席工作机制，高新开发集团与科学城参建单位建立了良好的互动关系。
在主题活动上联办。高新开发集团将党建工作要求延伸至各施工项目、各施工标段。
“项目部间、施工标段间不仅要比施工质量、施工工艺、施工进度，还要比党的建设、阵地建设、党员管理。”科学大道一期项目建设有关负责人表示。
据了解，为展现“党员人人敢当先锋，员工个个能打硬仗”工作氛围，在今年内，高新开发集团组织在建项目开展党建联建“四亮双争”赛评，对示范引领作用发挥明显“党建示范项目、党员示范责任区、党员先锋示范岗、安全监督示范标兵”按一定的比例予以表彰。对一年以来各片区成立的青年突击队单位，从管理创新、质量规范、安全文明、进度形象四个方面开展竞赛及展示活动，在项目部间、施工标段间逐步形成“比学赶帮超”的良好氛围。
在警示教育上联抓。“我们利用周例会、周工作推进会时间，以党建联席会议形式，及时将廉政压力和责任层层传导至各项目部，确保执行力度不降、强度不减。”高新开发集团党群人事部有关负责人表示。
据了解，高新开发集团以党建工作为桥梁，加强与参建单位沟通协作，与监理、审计、检测单位签订市场共治协议和廉洁从业承诺书，充分发挥建设工程监理在工程质量安全保障体系中的重要作用，共同规范三方企业及从业人员行为规范，将党建政治优势转化为推动项目建设、创建优质工程的组织优势、作风优势和廉政优势，为科学城项目建设保驾护航。(朱永梅)
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