基金经理排行榜前十名(如何选基金经理排名榜)

基金经理排行榜前十名分别是：

1、董承非，十金牛两晨星，实力不言而喻。

2、张坤，火出圈的基金经理，也是首个千亿级经理。

3、朱少醒，老将尤勇，从业至今年化率超过巴菲特。

4、刘彦春，多次获得金牛奖，其资历足以比肩董承非，周蔚文。

5、谢治宇，权益类基金大佬，眼光狠辣，业绩十分惊人。

6、葛兰，人称医疗女神，医药类基金新生代佼佼者。

7、曲扬，清华大学博士，近五年排名前十的经理。

8、周蔚文，北大硕士，风格稳中求进，和朱少醒一样都是金牌老将。

9、骆帅，擅长寻找成长价值，涉及领域非常广泛。

10、傅友兴，稳健性老将，被低估的实力派，擅长把控风险。

怎么选择基金经理？从三方面来看

;     基金根据管理风格可分为主动型基金和被动型基金。主动型基金的业绩依靠基金经理选股择时，被动型基金(指数基金)的表现则完全跟踪指数。如果基金定投选择主动型基金作为目标，那么选择基金经理就很重要。那么，怎么选出一名靠谱的基金经理呢？下面就来聊聊

一、看从业年限

      挑选基金经理时，首先看基金经理的从业年限，最好选择从业年限超过三年的基金经理。数据显示，公募基金这二十年间，基金经理的平均任职期限为年，所以我们选择从业三年以上是比较合适的。

      从业时间越长的基金经理，投资经验肯定越丰富，尤其是经历过牛熊周期的老司机，对应各种情况的能力更强，它们的业绩很大可能更出色。

二、看任职业绩

      虽然历史业绩不代表未来表现，但历史业绩不错的基金经历，未来取得不错业绩的可能性更大。看基金经理的历史业绩主要看该基金经理任职这只基金时的业绩，不仅要关注短期业绩，更要重视中长期业绩。

      具体来说，可以关注近6月、近1年、近2年、近3年这些时间段业绩排名同类前三分之一的基金。

三、看基金风格

      看基金风格主要看是否适合自己。有的基金经理偏好某一行业或主题，集中持股，风险比较大，如果你相对保守，那就不合适。如果风险承受能力较高，就可以选择这类操作风格的基金经理。

      好了，关于基金经理如何选择就介绍到这里，希望对大家有所帮助。温馨提示，投资有风险，入市需谨慎。

如何选择一个靠谱的基金经理？提供这些技巧

;     在基金投资的过程中，基金经理不管对基金公司还是投资者来说都是重要的考虑因素，对基金经理来说好的经营水平吸引更多投资者，对投资者来说，可以降低风险，增加获利可能。那么如何选择一个靠谱的基金经理？今天就跟随一起看看吧。

1、选择正规专业的基金公司

      一般来说，基金公司越好，其对基金经理的要求就会越高。基金排名较靠前的基金公司，都是以相关专业硕士及以上的学历要求，为入职门槛，理论知识丰富；另一方面，较专业的基金公司，基金种类繁多，覆盖范围覆盖较广，基金经理的投资经验较丰富。

2、查看基金经理的资质

      基金经理的资质是衡量基金经理的核心。一般来说，基金经理的资历越深，投资经历越丰富，其负责的基金的预期收益能力越好，承担风险都会更低。

3、查看基金经理的管理基金的经营情况

      这是考察基金经理重要的部分，观察基金经理的基金运营情况，负责基金是否长期稳定增值，预期收益稳定性怎么样。根据基金历史预期收益和风险水平和基金本身风险性质，了解基金的经营情况。

4、查看基金基金经理的稳定性

      考虑完上述内容，就要看这个经理的稳定性了。如果一个经理经常跳槽，会使基金总是面临更换基金经理的风险，而更换基金经理会让投资者再次陷入被动。

      对于如何选择一个靠谱的基金经理的相关内容就说这么多，希望大家可以权衡利弊，对投资有所帮助。温馨提示，理财有风险，投资需谨慎。

在众多的基金经理中，如何选出最厉害的那个？

对于我们理财的人来说，选基金就是选基金经理，因为基金经理是他掌管基金的灵魂，你的收益最终是由基金经理的操作决定的。

那怎样才能挑选一名好的基金经理呢？

在讲这个之前，我们先来看一个小故事。

1983年，著名的基金经理理查德.丹尼斯与他的老友比尔.埃克哈特进行了一场辩论，最终他们决定进行一次大胆的尝试。

于是，丹尼斯在《巴伦氏》、《华尔街期刊》和《 *** 》上刊登了大幅广告，招聘交易学员。

因为丹尼斯在投资界巨大的名声报名的有1000多人，但他只在这些人中会见了80人，而最终成为学员的却只有13人。

这批学员来自于不同的阶层，他们的人生经历可谓是大相径庭。

“学员们被称为‘海龟’（丹尼斯先生说这项计划开始时他刚刚从亚洲回来，他解释了自己向别人说过的话，‘我们正在成长为交易员，就像在新加坡他们正在成长为海龟一样’）。”----斯坦利.W.安格瑞斯特，《华尔街期刊》。

1989年9月5日之后理查德·丹尼斯开始教授给他们交易的基本概念，以及他自己的交易方法和原则。

这次的培训班成为交易史上最著名的实验。在随后的四年中海龟们取得了年均复利80%的收益。

理查德·丹尼斯证明通过培训可以使具备基础素质的人成为优秀的交易员(基金经理)。

之后理查德·丹尼斯又开设了几次类似这样交易员培训班。

最终，经过培训并最终通过的人中，很大一批人最后都成为了出色的基金经理，并在资本市场上取得了不俗的成绩。

那么我们怎样才能挑选出一名好的基金经理来保证我们的收益呢？

具体的有一下几点：

1、身体是最贵的资本

首先肯定要有过硬的身体素质，这个是最基本，但实际上也是非常必要的条件。

在外界看来基金经理、研究员谈笑风生，甚至有的人认为下午三点收盘后他们就相当于下班了。

其实并不然，基金经理的工作非常强大，甚至许多每天工作强度在12小时以上，周末加班也是一种常态。

虽然基金经理做投资时交易的时间有限，但其实真正的工作都在交易之外，所谓台上一分钟台下十年功。调研、路演、分析行情、挑选标的、以及制定投资策略和风控等，都会耗时耗力。

据我二当家知道的就有很多基金经理早上四点半起床，晚九点入睡。你看他醒着的时候脑子里永远都是公告、电话会议、看盘。

没有过硬的身体，想在这个行业里坚持下去，难！

所以，我们在做任何投资的时候，投资自己，永远是第一位的。

身体才是你最值钱的资产。

2、永远勤奋

上海的陆家嘴，这个魔都金融中心里聚集了各大名校的高材生，智商和情商都非常高，每个人都渴望成功，没有勤奋，谁会比他们优秀。

市场上暂无任泽松，但却一直有他的传说。

曾经中邮基金的明星经理，“中邮一哥”、“公募一哥”，凭借着过去出色的操盘成绩而被大家封神，曾经大家都夸他是继王亚伟之后的最优秀的80后基金经理。他如果不勤奋，就没有在基金界的地位。

曾经任泽松为了去调研一家上市公司的工厂，长途跋涉到没有车通过的乡下，路上为了搭个顺风车，坐上了拉鸡的三轮车，弄得一身鸡粪的味道。

后来为了调研乐视，还亲自到医院，在贾跃亭的病床旁询问乐视的情况，当然乐视踩雷了。

但这从侧面说明，如果没有一个勤奋的基因，当不好一个基金经理。

2018年6月26日，中邮基金发布基金经理离职公告，任泽松卸任管理的8只基金。时候任泽松面对媒体的调查时曾说：我太累了，想休息一段时间。

确实，8只基金，组合标的更是不会少，这需要极其勤奋和耗费大量的精力。如果没有勤奋，即使老天爷赏这碗饭，也不可能吃到嘴。

3、高学历

金融本身就是一个高门槛的行业，但是如果想当基金经理，没有高学历很难入这行。就拿上面的任泽松来说，人家是清华大学毕业的硕士。

金融这个行业，可以说是涉及到社会的各个方面以及各个行业，如果没有高学历和专业知识作为基数，很难对行业和市场行情产生一个正确的认知。更不用说如何看专业的财报和解读各种报表和信息。

虽然很多时候学历不等于能力，但是高学历说明其有很强的学习能力。

在瞬息万变的金融行业里，接受新事物和学习的能力至关重要。

4、丰富的过往经历

没有一个刚刚入市的小白一开始就就能当基金经理的。

所以在你挑选基金经理的时候，一定要重视其过往履历。

只有经历过牛熊转换的人才能领会到市场既是一个造富的场所，但同样也是让人梦碎的地方。

穿越过牛熊之人，经历过大起大落之人，才能正真的对这个市场保持一颗敬畏之心。

有了这颗敬畏之心，早基金投资操作中，无形地就为你的财富多增添了一份保障。在基金管理时，也更能理解风控的重要性，也更不会做出急功近利之举，这也是对投资人的负责。

另外，一个基金经理的投资策略的形成，也是通过长期的投资经理中沉淀下来的。甚至可以说，一个基金经理的投资策略往往会成为其个人的品牌。

5、听其言，观其行

曾国藩识人有三点：第一要有志，第二要有识，第三要有恒。曾国藩的解释是：

有志，则断不甘为下流；

有识，则知学问无尽，不敢以一得自足；

有恒，则断无不成之事。想要成就一番事业这三者缺一不可。

与其听一个基金经理在路演、宣传中说得天花乱坠，倒不如看看其一贯的言行。

好的基金经理必定会有敏捷的思维、缜密的逻辑和卓越的见识。

没有这几点，在市场里也就只能是被割韭菜的芸芸众生，或者说不会做得多出色。

以上几点都是我们挑选一名好的基金经理必备的条件，如果不满足，我们投资的朋友们还是谨慎些比较好。

毕竟保住本就，才能保证在行情来时有盈利的机会，投资人的利益永远都是第一位的。